僕は昨年（2023年）に入社して、今年で2年目です。現在はワークスタイルデザイン統括部第二デザインセンターという部署でデザイナーとして働いています。主な仕事としては、オフィス空間のデザインや什器のレイアウトなどを担当。また、業務と並行して、オフィス学会にも籍を置いており、そこでの研究や勉強会、発表なども定期的に行っています。

私も同じくデザイナーで、今年（2024年）入社したばかりです。現在はワークスタイルデザイン統括部第一デザインセンターに所属し、大阪オフィスで働いています。まだまだ勉強の毎日ですが、最近ようやく私がメインの案件を持たせていただくようになりました。今は先輩方のサポートを受けながら、少しずつですが業務の幅を広げているところです。

一言でいえば、笑顔が絶えない職場です。年代が近い 部署なのもあり、話しやすい雰囲気ですね。というのもこのITOKI DESIGN HOUSE（旧ITOKI TOKYO XORK）は、「コミュニケーションを誘発する仕組み作り」というコンセプトでレイアウトされているので、自ずと会話が生まれやすいんです。他部署の同期を見かけたら、「久しぶり！」と声をかけてカフェテリアでちょっと立ち話…なんてこともありますよ。

そうそう、同期が多いのはイトーキの特徴ですよね。加えて、先輩社員はみんな温かいし、部署の垣根が低いので、何かわからないことがあれば他部署の人にも気軽に質問できる。また、そういった垣根の低さだけでなく、個の裁量の大きさも感じています。僕たち一人ひとりの“自分らしい働き方”を、温かく受け入れてくれる——そういった雰囲気が全体にあります。

学生時代にニューヨークへ留学していたのですが、面接の際にそのことに対して最も熱心に質問してくれたのがイトーキでした。また、自分自身の将来のキャリアビジョンをアピールした際も、「今時珍しいですね」と驚かれつつも、僕の個性を尊重していただけたのが好印象でしたね。その後、人事の方と話した際も、皆さんとてもやさしい方ばかりだったので「ここにしよう」と。

私は学生時代に教育学科での子どもとのかかわりを通して「人の心の健康を支えていきたい」と考えるようになりました。子どもの心の健康は親の心の状態を鏡のように映し出しているなと感じたので。人が働く環境の提案で親の心の健康を支えたいなと思い、この業界を志望しました。数ある企業の中からイトーキを選んだ決め手は、素でいられたことと、企業理念と私の考えがぴったり合致したことでした。

じつは学生時代にデザイン会社の立ち上げに参画していました。もちろん会社のルールの中での活動になりますが、できるだけいろいろなことに手を出しながら自由に生きていきたいですね。ゆくゆくは「デザイナーの福島君ってちょっと変わっているよね」と言われるような、際立ったデザイナーになるのが夢です。「福島のデザインはこうなんだ」という個人のブランドを確立して、「変わっている」と思われながらも、実力は認められている…そんな人になりたいです。

入社してまだ数か月ということもあって、私はまだ「こうなりたい」という具体的なビジョンが持てていません。でも、配属されたチームの先輩は、人柄が良いいばかりかスキルもある、すてきな方ばかり。そんな先輩方をお手本として、お客様から信頼され、お客様に寄り添えるような空間デザイナーになれたらいいなと思っています。

よく面接の時に「志望度はどのくらいですか？」って聞かれるじゃないですか？私、正直だからそういう時に第二志望の会社だったら、「第二志望です」と言ってしまっていて…。でも、イトーキはずっと第一志望で、「入りたい！」という気持ちだけは揺るぎませんでした。だから、面接の際もデザインには自信がなかったのですが、「御社が第一志望です」と伝えました。こうした素直な姿勢は忘れないでほしいですね。

僕も沈さんと同じで、就職活動では“自分の直感”を大事にしてほしいと思っています。今は情報があふれていて、つい他人と比較してしまいがち。でも結局、仕事って「自分が何したいか」だし、最終的にどの会社に入るかを決めるのも自分。だから、「この会社はちょっと不安だな」とか「この会社がいいかも！」という直感をぜひ信じてほしい。皆さんが二十数年の人生で養ってきた直感は間違っていないはずです。